骨干是什么意思 主干什么意思呀
骨干是什么意思?部隊(duì)骨干是什么意思?骨干的定義骨干的標(biāo)準(zhǔn)怎樣才能成為一個(gè)骨干?白領(lǐng)、骨干、精英什么意思?骨干是什么意思?在職場(chǎng)中,骨干是什么意思?
本文導(dǎo)航
骨干人員什么意思
1.比喻在總體中起主要作用的人或事物。如骨干分子、骨干企業(yè),又如“她是班里的文藝骨干”。
2.某事物的主要部分、主要支柱或最實(shí)質(zhì)性的成分或部分
部隊(duì)中勤務(wù)是什么意思
部隊(duì)的骨干,是指思想素質(zhì)或業(yè)務(wù)技能素質(zhì)全面,在連隊(duì)能發(fā)揮重要作用的人,既可以是戰(zhàn)士,也可以是干部,既可以是作戰(zhàn)訓(xùn)練等業(yè)務(wù)方面的,也可以是思想素質(zhì)全面的。通常,連隊(duì)里的班排長(zhǎng)、士官、老兵是連隊(duì)的骨干。
如何對(duì)核心骨干激勵(lì)
社會(huì)與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展,個(gè)人能力也要在各自的領(lǐng)域有所進(jìn)步。只有不斷地更新自己的能量,才能在事業(yè)上一直處于不敗的位置。如何得到領(lǐng)導(dǎo)的器重,如何讓升職加薪不會(huì)擦身而過(guò)呢?
1,讓自己成為一個(gè)有能力的多面手
今時(shí)今日,公司企業(yè)里最重要的乃是那些“面面具圓”的多面手,因?yàn)樗齻兗葥碛袑?zhuān)門(mén)技能,同時(shí)又可靈活地應(yīng)付其它方面的工作。如果你能夠表現(xiàn)出參與團(tuán)體工作、學(xué)習(xí)新技能及在不同崗位工作的能力,即使你原有的職位要被取消,公司仍有理由把你留下來(lái)。因此,在擁有專(zhuān)門(mén)技能的同時(shí),切記不要讓上司以為你的能力僅僅局限于此。要表現(xiàn)出自己是個(gè)多面手,其實(shí)并不難,你需付出的可能只是每年多做一至兩個(gè)工作計(jì)劃。你可考慮每隔二三年改變一下自己的專(zhuān)長(zhǎng),或擴(kuò)大你專(zhuān)長(zhǎng)的外延。雖然你最后可能在薪酬及職務(wù)上均無(wú)改變的情形下多承擔(dān)了一點(diǎn)工作,但你一旦訓(xùn)練出處理鑒別各種職務(wù)、業(yè)務(wù)的能力,長(zhǎng)遠(yuǎn)而言將會(huì)有莫大的益處。
2,嘗試著經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)溝通
定期與上司溝通,不斷征求上司意見(jiàn),調(diào)整你的工作方法以配合公司業(yè)務(wù)變化的需要。即使溝通并不正式,這類(lèi)交流仍可幫助你把精力運(yùn)用于較有效果的用途上。
3,超職責(zé)工作,滿足領(lǐng)導(dǎo)期望
找出究竟要達(dá)到上司哪些期望才能獲得上司的賞識(shí)——這期望可能超出你的工作本份,但你應(yīng)該切實(shí)地滿足它。你的目的,是要找出上司認(rèn)為怎樣的員工才是有價(jià)值的員工,然后努力滿足這些期望。
菁英與精英什么意思
白領(lǐng)意思是是西方社會(huì)對(duì)企業(yè)中不需做大量體力勞動(dòng)的工作人員的通稱,又稱白領(lǐng)階層,一指有較高教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)的人士,與藍(lán)領(lǐng)對(duì)應(yīng),白領(lǐng)一般都有穩(wěn)定收入,二指從事腦力勞動(dòng)的職員,如管理人員、技術(shù)人員、政府公務(wù)人員等,他們工作時(shí)多穿白色襯衫。
骨干意思是某事物的主要部分、主要支柱或最實(shí)質(zhì)性的成分或部分。比喻在總體中起主要作用的人或事物。如骨干分子、骨干企業(yè)。
精英意思是指社會(huì)的成功人士,是社會(huì)的少數(shù),但他們?cè)谀芰?、?jiàn)識(shí)、財(cái)產(chǎn)、素養(yǎng)等諸多方面超過(guò)大多數(shù)群眾,對(duì)社會(huì)的發(fā)展有著極其重要影響和作用,是社會(huì)的精華。
擴(kuò)展資料:
“白領(lǐng)職工”這一名詞最早出現(xiàn)于20世紀(jì)20年代初,它的范圍包括一切受雇于人而領(lǐng)取薪水的非體力勞動(dòng)者,因而有“白領(lǐng)職工”之稱。他們一般工作條件比較整潔,穿著整齊,衣領(lǐng)潔白。包括技術(shù)人員、管理人員、辦事員、店員及教師、醫(yī)生、律師、普通職員等。
這些人的經(jīng)濟(jì)收入和工作條件較好,盡管如此,由于不掌握生產(chǎn)資料,他們?nèi)蕴幱谑芄蛡虻匚弧T诎l(fā)達(dá)資本主義國(guó)家,白領(lǐng)總數(shù)超過(guò)藍(lán)領(lǐng),約占工人總數(shù)的60%—70%。白領(lǐng)階層福利好、收入高、職位穩(wěn)定,是令人羨慕的階層。
主干什么意思呀
意思指某事物的主要部分。
基本解釋
1、指某事物的主要部分、主要支柱或最實(shí)質(zhì)性的成分或部分。
2、指核心,中心,精髓部分。
引證解釋
①、魯迅;《書(shū)信集·致姚克》:“如人之抽去了骨干,怎么站得住?!?/p>
②、毛澤東;《你們是全民族的模范人物》:“你們是全中華民族的模范人物,是推動(dòng)各方面人民事業(yè)勝利前進(jìn)的骨干?!?/p>
擴(kuò)展資料
近義詞
主干:
意思指主體部分。
基本解釋
(1)、主體部分,起決定作用的人物或力量。
(2)、專(zhuān)負(fù)某種職責(zé)的官吏。
(3)、主要干部的簡(jiǎn)稱。
(4)、植物的主要部分。
引證解釋
①、范文瀾 《中國(guó)近代史》第三章第三節(jié):“礦工成為上帝會(huì)主干之一。”
②、趙樹(shù)理 《鍛煉鍛煉》:“除了在全體管委會(huì)議的時(shí)候按名單通知 秀蘭 來(lái)參加以外,在其他主干碰頭的會(huì)上就根本想不起來(lái)還有 秀蘭 那么個(gè)人?!?/p>
參考資料來(lái)源:百度百科-骨干
參考資料來(lái)源:百度百科-主干
職場(chǎng)級(jí)別尊卑之分
職場(chǎng)中,骨干一般是某領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人才,而且具有核心核心競(jìng)爭(zhēng)力,掌握著自己所從事領(lǐng)域的核心技術(shù)。
職場(chǎng)是一個(gè)人工作時(shí)所處的“生活環(huán)境”。這個(gè)“生活比較特別”,職場(chǎng)需要必備的專(zhuān)業(yè)技能和職場(chǎng)相關(guān)話術(shù)。在這個(gè)“生活場(chǎng)所”生活的人們,他們不能像在生活中那樣“隨隨便便”、“無(wú)拘無(wú)束”。他們必須按照公司規(guī)定,按時(shí)出勤,定期完成一定任務(wù)。而且做事情時(shí),一定要嚴(yán)格遵守一定的規(guī)章制度和工作流程。在這個(gè)“生活環(huán)境”中生存的人們,一定要懂得職場(chǎng)專(zhuān)業(yè)話術(shù)。尤其是涉及到公司機(jī)密或者牽扯到公司利益的事情。還有公司同事的私人事件,都不能成為自己的談資。職場(chǎng)的特殊性在于它是一個(gè)只要完成任務(wù),就可以獲取報(bào)酬的一個(gè)勞動(dòng)場(chǎng)所。職場(chǎng)人與人之間的關(guān)系大多以競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系為主。
骨干,一般就是關(guān)鍵部分、核心部分。職場(chǎng)中的骨干,一般就是掌握核心技術(shù)的人員。骨干就是某個(gè)領(lǐng)域或者行業(yè)的佼佼者。這些人員一般是做決定的人。這些人員一般都屬于公司的中上層。這些人員是最重要的崗位。他們一般是制定決策或者是公司重大措施的實(shí)施者。這些人所參與的公司業(yè)務(wù),一般也是核心業(yè)務(wù)。但是企業(yè)對(duì)骨干的要求也是很?chē)?yán)格的。公司對(duì)骨干的要求不僅僅是專(zhuān)業(yè)技能過(guò)硬,而且公司對(duì)骨干的“軟技能”比如溝通技能、演講技能等都有很?chē)?yán)格的要求。他們一般是經(jīng)過(guò)了職場(chǎng)多年的歷練。這些骨干人員有絕大多數(shù)人在同一個(gè)企業(yè)中的同一個(gè)部門(mén)待了很久。他們對(duì)公司的忠誠(chéng)度,也是各位企業(yè)家們所看重的。他們兢兢業(yè)業(yè),在自己的領(lǐng)域也算是“小有成就”。
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