mba面試都問(wèn)哪些問(wèn)題 mba面試談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)
mba個(gè)人面試都會(huì)問(wèn)什么?MBA面試的時(shí)候通常會(huì)被問(wèn)到哪些問(wèn)題,mba面試一般考什么?
本文導(dǎo)航
mba面試談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)
個(gè)面相對(duì)來(lái)說(shuō)會(huì)比較簡(jiǎn)單,基本上會(huì)有一個(gè)簡(jiǎn)單的一分鐘之內(nèi)的自我介紹,然后可能也會(huì)問(wèn)你為什么要考mba,為什么要考他們學(xué)校,自己有什么優(yōu)勢(shì),每個(gè)學(xué)??脊倜總€(gè)考官問(wèn)的問(wèn)題都會(huì)不一樣,但是大體的都是考個(gè)人的綜合能力。
mba面試必備22條經(jīng)典問(wèn)題
MBA面試區(qū)別于企業(yè)招人,不會(huì)問(wèn)你專業(yè)的知識(shí),但會(huì)關(guān)注那你的目標(biāo),發(fā)展?jié)摿?/strong>。同時(shí)面試官由于不熟悉你的行業(yè)和背景,往往希望你能通過(guò)舉示例的方式來(lái)說(shuō)明一些問(wèn)題。
面試競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)的院校,考官還會(huì)通過(guò)壓力面試,測(cè)出相比其他競(jìng)者你的實(shí)力。
根據(jù)以上MBA面試的邏輯,我們將MBA現(xiàn)場(chǎng)面試中,常見、常規(guī)、??嫉膯?wèn)題類型進(jìn)行了整理,一共13個(gè)大類200多個(gè)問(wèn)題??梢愿鶕?jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,畢竟有備才能無(wú)患。
一、個(gè)人規(guī)劃類鼓勵(lì)型
1、你覺得你之前的經(jīng)歷中,哪些可以幫助你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)?
2、和同職位的競(jìng)爭(zhēng)者對(duì)比,你有哪些優(yōu)勢(shì)?
3、你剛才說(shuō)公司領(lǐng)導(dǎo)很器重你,把你重點(diǎn)培養(yǎng),可以詳細(xì)說(shuō)說(shuō)么?
4、自己的管理能力是怎么被企業(yè)所挖掘的?
中立型
1、談?wù)勀愕穆殬I(yè)發(fā)展方向吧
2、你覺得以你目前的能力,要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)還要提升哪些方面?
3、為什么公司會(huì)選擇你作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象
4、你為什么會(huì)把 XX 作為你的職業(yè)目標(biāo)?
5、為了實(shí)現(xiàn)你的職業(yè)夢(mèng)想,你覺得自己缺乏那些方面的東西?你怎么去彌 補(bǔ)自
己缺乏的東西?
6、你現(xiàn)在考 MBA 對(duì)你職務(wù)上有幫助嗎?
質(zhì)疑型
1、你的目標(biāo)和你目前從事的工作差別很大,你怎么看?
2、你憑什么相信公司會(huì)把這個(gè)機(jī)會(huì)留給你?
3、你是說(shuō)你的競(jìng)爭(zhēng)者都不如你?你怎么能夠肯定?
4、我覺得你的規(guī)劃很不切實(shí)際,建議你再好好考慮一下!
5、你過(guò)去的經(jīng)歷中,XXX 公司這兩年的工作內(nèi)容和你的目標(biāo)其實(shí)并不相關(guān),你
怎么看?
6、我認(rèn)為 XX 職位更適合你,而不是 XX,你怎么看?
二、工作業(yè)績(jī)類鼓勵(lì)型
1、你剛才所說(shuō)的這個(gè)成就,你覺得是哪些因素造成的?
2、你的領(lǐng)導(dǎo)/團(tuán)隊(duì)/同事 在你取得的這些成績(jī)中起到了哪些作用?
3、你是如何順利完成這個(gè)項(xiàng)目的?
4、你的哪個(gè)客戶給你們公司貢獻(xiàn)最大?
中立型
1、介紹一下你過(guò)去工作中的成就?
2、詳細(xì)說(shuō)說(shuō)你做過(guò)的主要項(xiàng)目?
3、你的業(yè)績(jī)對(duì)公司的發(fā)展起到了哪些作用?
4、在這個(gè)項(xiàng)目/談判中你起到了哪些作用
5、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,你是如何推動(dòng)這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行的
6、相比較你的同事,你的業(yè)績(jī)有哪些突出的地方?
7、你的業(yè)績(jī)主要是哪些客戶貢獻(xiàn)的?
質(zhì)疑型
1、我覺得整個(gè)項(xiàng)目里你就是一個(gè)普通成員,你怎么看?
2、你的業(yè)績(jī)都是些描述性的語(yǔ)句,可以用數(shù)字來(lái)概括么?
3、我覺得你這些業(yè)績(jī)的數(shù)字,放在行業(yè)來(lái)看實(shí)在不值一提。你覺得呢?
4、為什么你今年的業(yè)績(jī)突然提升了那么多?
5、你們這個(gè)行業(yè)的平均水平我了解過(guò),你這個(gè)業(yè)績(jī)有點(diǎn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了這個(gè)水平,
可以解釋一下為什么?
6、簡(jiǎn)歷上 05 年入職,06 年就成為公司部門經(jīng)理,為什么能夠在如此短時(shí)間成
為部門經(jīng)理呢?
三、工作挑戰(zhàn)類鼓勵(lì)型
1、這個(gè)挑戰(zhàn)應(yīng)該給了你很多的啟發(fā),那么你在其中學(xué)到了哪些?
2、這個(gè)挫折確實(shí)挺大的,那么事后你是如果彌補(bǔ)的呢?
3、當(dāng)時(shí)你確實(shí)缺乏一些經(jīng)驗(yàn),那么現(xiàn)在你是如何思考這個(gè)問(wèn)題的?
中立型
1、談?wù)勀阍?jīng)碰到的最大的挑戰(zhàn)。
2、你事后是如何總結(jié)這個(gè)經(jīng)歷的?
3、如果你再次遇到這種挑戰(zhàn),你會(huì)怎么辦?
4、這個(gè)挑戰(zhàn)中,你曾從哪些渠道里獲取過(guò)幫助?
質(zhì)疑型
1、這個(gè)問(wèn)題真的靠你自己解決的么?
2、你當(dāng)時(shí)想到的解決辦法放在現(xiàn)在是否適用?
3、你現(xiàn)在有了解決的辦法,那么放在當(dāng)時(shí)是否可以行得通?
4、你這個(gè)解決方案真的是最合適的嗎?
四、部門/下屬管理類鼓勵(lì)型
1、你有過(guò)哪些比較成功的與下屬溝通的案例?
2、舉出一個(gè)你認(rèn)為成功的激勵(lì)下屬的例子。
3、如果將來(lái)你升職了,你覺得你的下屬能順利接管你的工作嗎?
中立型
1、你覺得下屬培養(yǎng)最重要的是什么?
2、你覺得與下屬溝通的過(guò)程中什么最重要?
3、你是如何給下屬制定培養(yǎng)計(jì)劃的?
4、你的團(tuán)隊(duì)里有沒(méi)有比你年長(zhǎng)的/年輕的?
5、你有一個(gè)很重要的項(xiàng)目需要人手,而這時(shí)下屬要請(qǐng)婚假/產(chǎn)假,你怎么辦?
6、你和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通的主要障礙是什么?如何解決?
質(zhì)疑型
1、你的這種管理風(fēng)格,下屬會(huì)沒(méi)有意見嗎?
2、你覺得你能夠給下屬帶來(lái)他們想要的么?
3、你最不喜歡和什么樣的人工作?
4、你的組織結(jié)構(gòu)存在什么問(wèn)題么?你認(rèn)為可以采取何種措施加以彌補(bǔ)?
五、公司、行業(yè)類鼓勵(lì)型
1、為什么當(dāng)初你會(huì)選擇來(lái)到這家公司?
2、你們公司什么地方吸引你?
3、你們公司目前的地位,主要靠的是什么?
4、最近你們行業(yè)有什么技術(shù)上的突破?
5、你們行業(yè)的商業(yè)模式有哪些特別的地方?
6、你對(duì)于最近的 XX 政策(對(duì)行業(yè)的利好)怎么看?
中立型
1、簡(jiǎn)要介紹一下你們公司
2、你們公司的企業(yè)文化是怎么樣的?
3、你們公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?
4、你們公司在行業(yè)內(nèi)的地位如何?
5、你覺得你們行業(yè)、公司是否是個(gè)好行業(yè),公司?
6、你們公司的主要客戶/投資商/股東/供應(yīng)商是誰(shuí)?
7、你認(rèn)為你們行業(yè)的前景如何?
質(zhì)疑型
1、很多人認(rèn)為你們公司的成功只是先進(jìn)入了市場(chǎng),你是否認(rèn)可?
2、最近網(wǎng)絡(luò)上有很多針對(duì)你們公司的負(fù)面評(píng)價(jià),你怎么看?
3、大家都認(rèn)為你們行業(yè)是夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè),你怎么看?
4、最近新出的政策很多人認(rèn)為不利于你們行業(yè),你怎么看?
5、你認(rèn)為阻礙你們行業(yè)發(fā)展的最大原因是什么?
六、職業(yè)操守類鼓勵(lì)型
1、你有沒(méi)有遇到過(guò)挑戰(zhàn)你職業(yè)道德的經(jīng)歷?
2、你覺得你是不是一個(gè)有職業(yè)操守的人?
3、如果你遇到客戶索賄怎么辦?
中立型
1、你對(duì)采購(gòu)領(lǐng)域的灰色收入怎么看?
2、你怎么看待第三方采購(gòu)?
3、你們平時(shí)是如何選擇供應(yīng)商的?
4、客戶對(duì)你們的評(píng)價(jià)如何?
5、你是如何與新客戶打交道的?
質(zhì)疑型
1、你們公司的采購(gòu)流程是否存在漏洞?
2、舉一個(gè)你所知道的公司流程漏洞
3、你身邊是否出現(xiàn)過(guò)職業(yè)操守問(wèn)題的同事?
4、你們領(lǐng)域的招投標(biāo)過(guò)程一般是怎么樣的?
七、經(jīng)濟(jì)收入類鼓勵(lì)型
1、你覺得你的收入在你的同齡人中如何?
2、你的收入挺高的,為什么還想來(lái)讀 MBA?
中立型
1、你認(rèn)為全日制 MBA 的這兩年,從經(jīng)濟(jì)上來(lái)說(shuō)是否是一大損失?
2、你認(rèn)為商學(xué)院的 MBA 學(xué)費(fèi)是否過(guò)高?
3、你對(duì)這兩年商學(xué)院 MBA 漲價(jià)怎么看?
4、你是否會(huì)在全日制 MBA 這兩年選擇兼職?
5、你對(duì)兼職如何看?
6、你的網(wǎng)店、第二職業(yè)除了經(jīng)濟(jì)收入,是否能給你帶來(lái)其他益處?
質(zhì)疑型
1、你讀 MBA 的學(xué)費(fèi)來(lái)源是什么?為什么公司不愿負(fù)擔(dān)你的學(xué)費(fèi)?
2、你的年收入那么少,如何負(fù)擔(dān) MBA 的學(xué)費(fèi)?
3、你家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)挺大的,如何負(fù)擔(dān) MBA 的學(xué)費(fèi)?
八、人脈資源類鼓勵(lì)型
1、你覺得入學(xué)后你能給商學(xué)院/同學(xué)帶來(lái)什么?
2、工作了那么多年,你認(rèn)為你在哪些方面有了不錯(cuò)的積累?
中立型
1、你認(rèn)為人脈在你的行業(yè)里是否重要?
2、你認(rèn)為商學(xué)院的資源哪些對(duì)你最為有用?
3、人脈在你的工作中起到了什么作用?
質(zhì)疑型
1、有人說(shuō) MBA 就是混圈子,你怎么看?
2、我認(rèn)為你能有現(xiàn)在的工作成績(jī)主要是靠人脈,和你的能力關(guān)系不大。
3、你在這個(gè)行業(yè)從業(yè)時(shí)間太短,我認(rèn)為你在人脈資源上是個(gè)很大的短板。
4、你已經(jīng)工作那么久了,但還是找不到合適的投資商,我認(rèn)為你的人脈資源積
累很有問(wèn)題。
九、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)類鼓勵(lì)型
1、你認(rèn)為最近的 XX 對(duì)你的行業(yè)會(huì)有什么影響?
2、你們產(chǎn)品能快速開拓市場(chǎng),主要靠的是什么?
3、你們是如何戰(zhàn)勝競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的?
中立型
1、你對(duì)最近的 XX 技術(shù)怎么看?
2、最近 XX 宣稱要進(jìn)入 XX 市場(chǎng),你怎么看?
3、作為一個(gè)市場(chǎng)的新進(jìn)入者,你認(rèn)為什么最重要?
質(zhì)疑型
1、現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不佳,你們?yōu)楹螞](méi)有任何策略調(diào)整?
2、你們的業(yè)績(jī)下降速度遠(yuǎn)超同行,為什么?
3、你負(fù)責(zé)的產(chǎn)品遲遲打不開市場(chǎng),為什么?
4、作為市場(chǎng)負(fù)責(zé)人,你認(rèn)為你的決策最大的問(wèn)題在哪里?
5、為什么你們進(jìn)入市場(chǎng)那么多年,占有率一直很低?
十、創(chuàng)業(yè)類鼓勵(lì)型
1、你創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在,是什么一直支撐著你?
2、你認(rèn)為你創(chuàng)業(yè)至今,是否算成功?
3、你創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在的成績(jī),最大的倚仗是什么?
4、你認(rèn)為你的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)是個(gè)出色的團(tuán)隊(duì)么?
中立型
1、你有沒(méi)有想過(guò)離開公司自己干?
2、為什么你將來(lái)想/不想創(chuàng)業(yè)?
3、你如何看待最近全民創(chuàng)業(yè)的熱潮?
4、你認(rèn)為開網(wǎng)店是否算創(chuàng)業(yè)?
5、你在創(chuàng)業(yè)中遇到的最大挑戰(zhàn)是什么?
6、你在創(chuàng)業(yè)中最大的成績(jī)是什么?
7、你曾經(jīng)接觸過(guò)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中,哪個(gè)讓你印象最為深刻?
8、合伙人要退股,你怎么辦?
質(zhì)疑型
1、你已經(jīng)有多年經(jīng)驗(yàn),為何不創(chuàng)業(yè)?是否沒(méi)有自信?
2、為何你創(chuàng)業(yè)后又離開團(tuán)隊(duì)?
3、(描述了某個(gè)問(wèn)題后)你創(chuàng)業(yè)之初為何沒(méi)有考慮到這個(gè)問(wèn)題?
4、為何你在團(tuán)隊(duì)中并不是主要股東?
十一、學(xué)校類中立型
1、為何選我們學(xué)校?
2、為何不去報(bào)考 XX 學(xué)校?
3、你是否同時(shí)報(bào)考了其他學(xué)校?
4、你認(rèn)為我們學(xué)校對(duì)你最大的吸引力是哪點(diǎn)?
5、你對(duì)我們的課程設(shè)置是否有了解?
6、最近的世界商學(xué)院排名中,國(guó)內(nèi)商學(xué)院排名普遍上升,你怎么看?
質(zhì)疑型
1、去年你報(bào)考了我們學(xué)校但沒(méi)有被錄取,你認(rèn)為今年的把握大么?
2、你認(rèn)為去年沒(méi)有被錄取的主要原因是什么?
十二、管理常識(shí)類鼓勵(lì)型
1、管理者是萬(wàn)能的還是象征的?
2、管理是僅存在于營(yíng)利性組織中的?
3、科學(xué)管理的理論意義?
4、管理模式隨時(shí)間有所變化,是否意味著管理無(wú)常?
5、為什么說(shuō)管理既有科學(xué)性又有藝術(shù)性
6、什么是管理者的能力和素質(zhì)?
7、政府管理和企業(yè)管理的不同特征?
中立型
1、你認(rèn)為什么是領(lǐng)導(dǎo)力?
2、什么是產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力?
3、創(chuàng)新力是不是能夠教出來(lái)的,怎么做?
4、什么是學(xué)習(xí)型組織?說(shuō)說(shuō)你的看法?
5、有人說(shuō),不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵;而目前公司的職位越往上越少,請(qǐng)
問(wèn)是否應(yīng)該鼓勵(lì)年輕員工謀求更高的職位?
6、激勵(lì)應(yīng)注意什么?
質(zhì)疑型
1、你們公司的管理是否有漏洞?
2、你對(duì)公司最不滿意的一點(diǎn)是什么?
十三、其他1、農(nóng)產(chǎn)品滯銷問(wèn)題,如“櫻桃爛了都賣不出去”,城里還吃不上,根源和解決辦法?
2、中國(guó)目前有 3000 萬(wàn)抑郁癥患者,目前只有 10%的人能夠接受正常治療,患病
率是 6.1%,問(wèn)這些患者產(chǎn)生的原因?以及解決辦法?
3、多元化管理如何增加企業(yè)的利潤(rùn)
4、你是新上任的副鎮(zhèn)長(zhǎng),根據(jù)鎮(zhèn)政府的決議給下屬安排工作,在會(huì)上同時(shí)有幾
個(gè)下屬提出理由不能執(zhí)行,使你很難堪你該怎么辦?
5、銀行 VIP 客戶與普通客戶之間的關(guān)系
6、非盈利組織有哪些特點(diǎn)
7、當(dāng)企業(yè)生死存亡和道德倫理發(fā)生沖突時(shí),如何處理?
8、如果你是副總經(jīng)理,在你安排的會(huì)議上,如果你的下屬公然頂撞你,你會(huì)怎
么做?
9、在歐債危機(jī)這樣的國(guó)際大環(huán)境下,外貿(mào)是不是不好做 ?
10、銷售人員和制造人員在崗位分析上有什么區(qū)別?
11、醫(yī)改相關(guān)問(wèn)題
12、就失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)政策和社會(huì)責(zé)任感
13、目前公司的經(jīng)營(yíng)狀況,財(cái)務(wù)狀況等?
14、在一次會(huì)議中,您不認(rèn)識(shí)周圍的人,大家都在沉默,您是如何去適應(yīng)這種陌
生環(huán)境的?
15、您團(tuán)隊(duì)中的核心成員提出加薪,您怎么解決?
16、工作中您發(fā)現(xiàn)上司的管理方式有些不妥,并有了自己的想法,您此時(shí)如何去
做?
17、舉個(gè)例子來(lái)說(shuō)明一下您曾經(jīng)做過(guò)的一個(gè)成功計(jì)劃及實(shí)施過(guò)程。
18、假如您突然接到領(lǐng)導(dǎo)的通知今天晚上要召開一個(gè)重要的會(huì)議,說(shuō)說(shuō)該怎么應(yīng)
對(duì)?
19、工作中您發(fā)現(xiàn)自己的實(shí)施結(jié)果與事先計(jì)劃出現(xiàn)較大的偏差,你將如何去行動(dòng)?
20、甲殼蟲汽車,早期產(chǎn)品統(tǒng)一,后來(lái)轉(zhuǎn)變?yōu)閭€(gè)性化發(fā)展,評(píng)論甲殼蟲汽車的銷
售策略。
21、大眾汽車的銷售策略為 70 年代廉價(jià)、90 年代高價(jià),試進(jìn)行分析?
22、您的團(tuán)隊(duì)幾個(gè)成員?簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)他們各自的優(yōu)缺點(diǎn)?您跟他們主要溝通方式是
什么?
23、您以往在領(lǐng)導(dǎo)崗位中,一個(gè)月內(nèi)分別有哪些主要的工作任務(wù)?它們占用您時(shí)
間比例是怎樣的或者說(shuō)各自的頻率是怎樣的?
24、當(dāng)您發(fā)現(xiàn)您的部屬目前士氣較低沉,您一般從哪些方面去調(diào)動(dòng)?
25、如果 MBA 的學(xué)費(fèi)從 20.8 萬(wàn)漲到 60 萬(wàn),你還會(huì)讀嗎?
26、你選擇攻讀在職班,你認(rèn)為你目前的職位是可以替代的嗎?
27、如果你目前的職位是不可替代的或很難替代,你在攻讀 MBA 以后,如何安
排你的工作?
28、你目前只有兩年的工作經(jīng)驗(yàn),如果我們錄取你,你將會(huì)成為這屆你年齡最小
的 MBA 成員,你認(rèn)為你的年齡因素會(huì)不會(huì)成為你攻讀 MBA 的障礙?
29、你認(rèn)為你目前的工資水平是否和你的價(jià)值相符?
30、你在做項(xiàng)目過(guò)程中,客戶有沒(méi)有提出不合理的要求,請(qǐng)舉具體的例子說(shuō)明。
31、目前世界 500 強(qiáng)企業(yè)中,女性高管所占的比例比較低,你如何看待這一問(wèn)
題?
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以上問(wèn)題,是海綿整理近2年、上百所商學(xué)院面試的高頻問(wèn)題。
整理不易,記得點(diǎn)贊哦!!; 你的點(diǎn)贊是海綿創(chuàng)作的最大動(dòng)力~~
mba面試的三個(gè)忠告
(1)個(gè)人面試:主要內(nèi)容有自我介紹、管理知識(shí)、管理實(shí)際問(wèn)答、案例分析、管理潛質(zhì)測(cè)試等。個(gè)人面試一般時(shí)間都很短,長(zhǎng)不會(huì)超過(guò)半小時(shí),短則10分鐘左右。
①自我介紹,可以有文字稿準(zhǔn)備、口頭陳述兩種方式。展現(xiàn)亮點(diǎn),間接或直接把學(xué)MBA的思想動(dòng)力、雄心壯志表達(dá)出來(lái),產(chǎn)生積極效應(yīng),千萬(wàn)別說(shuō)成流水賬。這一部分對(duì)錄取有重要影響,可達(dá)35%以上。
②管理基本知識(shí)和原理提問(wèn),有些學(xué)校采取抽題方式,認(rèn)真復(fù)習(xí)管理基本知識(shí)和相關(guān)原理即可;當(dāng)然管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的人只要結(jié)合自身的工作實(shí)踐陳述就可以了。
③考官隨機(jī)提問(wèn),在考生陳述所反映的信息當(dāng)中,考官感興趣或不清楚的地方做一個(gè)追加提問(wèn),也可能是結(jié)合你的工作實(shí)際提出一些現(xiàn)實(shí)中遇到的管理問(wèn)題。
④時(shí)事政治內(nèi)容或管理的靈活應(yīng)用,如果是管理的靈活應(yīng)用,則需要有進(jìn)取創(chuàng)新精神。一般提出的問(wèn)題很矛盾、有沖突,沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,完全看你臨場(chǎng)處變能力,考心理、考反應(yīng),切莫緊張。
(2)小組面試:分為小組討論或互辯式。
主要是指多位考生同時(shí)面對(duì)面試考官的情況,面試時(shí)間一般為30分鐘左右。要求考生做小組討論,相互協(xié)作解決或討論某一問(wèn)題,或者讓考生輪流擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)主持會(huì)議、發(fā)表演說(shuō)或進(jìn)行商辯等。這種面試方法主要用于考察考生的人際溝通能力、洞察或把握環(huán)境的能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論是常見的一種集體面試法。小組討論中,眾考官坐于離考生一定距離的地方,不參加提問(wèn)或討論,通過(guò)觀察、傾聽為考生進(jìn)行評(píng)分。
對(duì)于團(tuán)體面試,面試難度較大,既反映個(gè)人能力也反映團(tuán)體合作精神。能夠用人容人,或者善于被人用,都是管理者必備的素質(zhì)。
那么何為綜合素質(zhì)呢?
一般而言,院校會(huì)綜合衡量你的教育背景、職業(yè)經(jīng)歷、目前崗位等信息,再結(jié)合你的面試表現(xiàn),對(duì)你的綜合素質(zhì)作出整體評(píng)價(jià),并決定是否錄取。
如何展示自己的綜合素質(zhì)呢?
從內(nèi)容上看,一定要注意揚(yáng)長(zhǎng)避短。
例如:如果你教育背景弱,一定想辦法從職業(yè)經(jīng)歷上彌補(bǔ);如果職業(yè)經(jīng)歷上也弱,就從目前崗位上彌補(bǔ);如果目前崗位也不是很好,就從做過(guò)的項(xiàng)目上彌補(bǔ)??傊?,無(wú)論如何,要找到自己的一個(gè)強(qiáng)點(diǎn)。
從性質(zhì)上看,如果硬實(shí)力不足,強(qiáng)化你的軟實(shí)力。
例如:如果你教育背景弱,畢業(yè)院校不好,就一定找事例證明自己學(xué)習(xí)能力強(qiáng);如果你所處企業(yè)小,就一定證明自己承擔(dān)的責(zé)任很多;如果你不是管理崗位,就一定讓考官相信,你做的事情就是領(lǐng)導(dǎo)做的事情。
無(wú)論如何,要展示自己的軟實(shí)力,軟硬結(jié)合,將自己最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)出來(lái)。
其次,提前梳理信息。
⑴ 個(gè)人面試。
要準(zhǔn)備好個(gè)人面試,一方面要知道如何展示自己的綜合素質(zhì),另一方面要了解自己。其中涉及的常見問(wèn)題有:
1. 你為什么報(bào)考MBA?
2. 你的5年/10年職業(yè)規(guī)劃是什么?
3. 你的優(yōu)勢(shì)是什么?
4. 你的劣勢(shì)是什么?
5. 你能給自己的MBA同學(xué)帶來(lái)什么?
6. 你能給院校MBA項(xiàng)目帶來(lái)什么?
7. 你最成功或最失敗的事情是什么?
8. 你為什么報(bào)考該院校?
這些問(wèn)題,實(shí)際上是對(duì)自己綜合素質(zhì)的梳理,所以只要把這些問(wèn)題想通透,對(duì)于復(fù)試來(lái)說(shuō)肯定是受益無(wú)窮的。
⑵ 小組面試。
一場(chǎng)組織得好的小組面試是對(duì)考生綜合素質(zhì)的全面考察,能幫助考官做出科學(xué)選擇。想在小組面試中異軍突起,除了恰當(dāng)?shù)卣故咀约褐猓€需要注意以下事情:
1. 避免一句話都不說(shuō)。小組面試不參與討論者,幾乎沒(méi)有通過(guò)的。
2. 避免滔滔不絕,成為話嘮。小組面試畢竟是以團(tuán)隊(duì)為單位,要有一定的團(tuán)結(jié)精神。
3. 避免牛脾氣,堅(jiān)持到底。為了完成小組任務(wù),合理地放棄自己的觀點(diǎn)是可取的。
4. 避免過(guò)于強(qiáng)勢(shì),直接打斷其他考生發(fā)言。禮貌是必須的。
5. 如果自己有觀點(diǎn)了,一定記得采用“觀點(diǎn)+例證”的表述模式,增加說(shuō)服力。
6. 如果自己實(shí)在插不上話時(shí),可以嘗試控制小組討論的時(shí)間,引導(dǎo)小組討論的方向。
7. 建議先發(fā)言,因?yàn)榇蠹夷芟氲降挠^點(diǎn)就那么幾個(gè),搶先回答的都說(shuō)過(guò)了的話,后面的考生就更難提出新觀點(diǎn)了。
第三,要了解院校。
要知道院校MBA項(xiàng)目的概況,特色是什么,課程大致是什么樣子的,自己感興趣的是哪一塊,有哪些授課教授,等等。這些信息在院校的官網(wǎng)上都很清楚,花點(diǎn)時(shí)間做好功課就好了。
第四,要提高自己對(duì)時(shí)事的敏感度。
最近熱門的時(shí)政有什么,社會(huì)熱點(diǎn)是什么,這些都要有一定的接觸和了解。重點(diǎn)關(guān)注專家學(xué)者或者著名網(wǎng)站雜志的觀點(diǎn),參考一下,形成自己的觀點(diǎn)和看法,提高自己的視野和思維高度。
再次,調(diào)整復(fù)試心態(tài),積極備考。
機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)留給有準(zhǔn)備的人,不能因?yàn)槁?lián)考成績(jī)較好而忽視復(fù)試。復(fù)試的考試內(nèi)容和形式與初試大不相同。初試考的是考生對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度,其實(shí)考的就是應(yīng)試能力;然而,復(fù)試重點(diǎn)考查的是考生的科研素養(yǎng)和溝通交流能力,考試形式是面對(duì)面交流和實(shí)踐操作。提前準(zhǔn)備可能會(huì)被面試官問(wèn)到的問(wèn)題,胸有成竹才能臨場(chǎng)煥發(fā)自信的光彩。
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